Coordinació Habitatges Supervisats i Suport a l'habitatge

Descripción

Vacantes

Suma't a Mater! Som una organització fermament compromesa amb l’atenció, la inclusió i la millora de la qualitat de vida de les persones amb discapacitat intel·lectual. Impulsam projectes socials transformadors i disposam d'infraestructures adaptades per promoure, dia a dia, l’autonomia, el benestar i la dignitat de les nostres persones usuàries. Vols formar part d'un equip amb valor afegit? Cerca'm a tu!

En aquests moments estam cercant un/a coordinador/a per als nostres serveis d'habitatges supervisats i suport a la vida independent.

Funcions principals:

Gestió operativa i planificació

• Supervisar el funcionament diari del servei, incloent-hi la gestió del personal, activitats, control del pressupost i instal·lacions.

• Gestionar incidències.

• Detectar àrees de millora, establir estratègies conjuntament amb la direcció i assegurar el compliment normatiu.

Atenció centrada en la persona

• Garantir que cada persona usuària disposi d’un pla d’atenció individualitzat, consensuat amb les famílies i els/les professionals.

• Assegurar l’adaptació contínua dels plans a les necessitats mèdiques, terapèutiques, emocionals i socials de cada persona.

Inclusió social i comunitària

• Fomentar i crear oportunitats de participació social i comunitària per a les persones usuàries.

• Impulsar la recerca de recursos i oportunitats vinculades a la innovació i al desenvolupament del servei.

Relació amb famílies i entorn

• Mantenir un contacte fluid amb les famílies i persones significatives, gestionant dubtes, suggeriments o reclamacions.

• Coordinar les relacions amb recursos comunitaris i serveis externs (salut, lleure, etc.) vinculats a la persona usuària.

Participació i coordinació d’equips

• Promoure la participació activa de les persones usuàries, famílies i professionals en la presa de decisions relacionades amb el servei.

• Convocar i dinamitzar reunions periòdiques amb el personal per al seguiment de les persones usuàries, resolució d’incidències i millora del servei.

Col·laboració organitzativa

• Coordinar-se amb la resta de professionals i equips tècnics de l’organització.

• Participar en l’estratègia institucional conjuntament amb la direcció i altres coordinadors/es, aportant propostes de millora.

Requisits imprescindibles:

• Titulació universitària en qualsevol branca de l’àrea social.

• Experiència prèvia en contextos de discapacitat intel·lectual (valorada positivament).

• Coneixements sobre inclusió, accessibilitat i xarxes de suport.

• Habilitats de comunicació efectiva i resolució de conflictes.

• Capacitat per treballar en equip interdisciplinari.

• Alt nivell d’empatia, proactivitat i responsabilitat.

• Carnet de conduir i vehicle propi.

Què oferim?

• Contracte indefinit a jornada completa amb horari flexible (matins/capvespres), a concretar amb la Direcció de Persones i Famílies.

• Integració en un equip compromès amb la inclusió i els drets de les persones amb discapacitat.

• Bon ambient laboral, col·laboratiu i respectuós.

• Possibilitat de formació i desenvolupament professional continu.

Localidad, Provincia

Nivel Formativo y Académico mínimo

Permisos de Conducir

Vehículo propio

Idiomas

Ocupaciones

Ámbitos de selección de candidatos/as

Duración contrato

Tipo de Jornada

Salario