Coordinació del servei de habitatges supervisats i suport a l'habitatge

Publicada: martes, 23 de septiembre de 2025

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Fecha inicio inscripciones


23/09/2025

Fecha fin inscripciones


28/10/2025

Descripción


En estos momentos estamos buscando un/a Coordinador/a para nuestros servicios de Viviendas supervisadas y Apoyo a la vivienda.

Vacantes


1

Mater és una organització compromesa amb l’atenció, la inclusió i la millora de la qualitat de vida de persones amb discapacitat intel·lectual. Duim endavant projectes socials i infraestructures adaptades que promouen l’autonomia i la dignitat de les nostres persones usuàries.

En aquests moments estam cercant un/a coordinador/a per als nostres serveis de llars supervisades i suport a la vida independent.

Funcions principals:

Gestió operativa i planificació
  • Supervisar el funcionament diari del servei, incloent-hi la gestió del personal, activitats, control del pressupost i instal·lacions.

  • Gestionar incidències.

  • Detectar àrees de millora, establir estratègies conjuntament amb la direcció i assegurar el compliment normatiu.

Atenció centrada en la persona
  • Garantir que cada persona usuària disposi d’un pla d’atenció individualitzat, consensuat amb les famílies i els/les professionals.

  • Assegurar l’adaptació contínua dels plans a les necessitats mèdiques, terapèutiques, emocionals i socials de cada persona.

Inclusió social i comunitària
  • Fomentar i crear oportunitats de participació social i comunitària per a les persones usuàries.

  • Impulsar la recerca de recursos i oportunitats vinculades a la innovació i al desenvolupament del servei.

Relació amb famílies i entorn
  • Mantenir un contacte fluid amb les famílies i persones significatives, gestionant dubtes, suggeriments o reclamacions.

  • Coordinar les relacions amb recursos comunitaris i serveis externs (salut, lleure, etc.) vinculats a la persona usuària.

Participació i coordinació d’equips
  • Promoure la participació activa de les persones usuàries, famílies i professionals en la presa de decisions relacionades amb el servei.

  • Convocar i dinamitzar reunions periòdiques amb el personal per al seguiment de les persones usuàries, resolució d’incidències i millora del servei.

Col·laboració organitzativa
  • Coordinar-se amb la resta de professionals i equips tècnics de l’organització.

  • Participar en l’estratègia institucional conjuntament amb la direcció i altres coordinadors/es, aportant propostes de millora.


Requisits imprescindibles:
  • Titulació universitària en qualsevol branca de l’àrea social.

  • Experiència prèvia en contextos de discapacitat intel·lectual (valorada positivament).

  • Coneixements sobre inclusió, accessibilitat i xarxes de suport.

  • Habilitats de comunicació efectiva i resolució de conflictes.

  • Capacitat per treballar en equip interdisciplinari.

  • Alt nivell d’empatia, proactivitat i responsabilitat.

  • Carnet de conduir i vehicle propi.


Què oferim?

  • Contracte indefinit a jornada completa amb horari flexible (matins/capvespres), a concretar amb la Direcció de Persones i Famílies.

  • Integració en un equip compromès amb la inclusió i els drets de les persones amb discapacitat.

  • Bon ambient laboral, col·laboratiu i respectuós.

  • Possibilitat de formació i desenvolupament professional continu.

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Mater es una organización comprometida con la atención, inclusión y mejora de la calidad de vida de personas con discapacidad intelectual. Llevamos adelante proyectos sociales e infraestructuras adaptadas que promueven la autonomía y la dignidad de nuestras personas usuarias. En estos momentos estamos buscando un/a Coordinador/a para nuestros servicios de Viviendas supervisadas y Apoyo a la vivienda.

Funciones principales:

Gestión operativa y planificación

    • Supervisar el funcionamiento diario del servicio, incluyendo la gestión del personal, actividades, control del presupuesto e instalaciones.

    • Gestionar incidencias.

    • Detectar áreas de mejora, establecer estrategias junto con la dirección y asegurar el cumplimiento normativo.

Atención centrada en la persona

    • Garantizar que cada persona usuaria disponga de un plan de atención individualizado, consensuado con familias y profesionales.

    • Asegurar la adaptación continua de los planes a las necesidades médicas, terapéuticas, emocionales y sociales de cada persona.

Inclusión social y comunitaria

    • Fomentar y crear oportunidades de participación social y comunitaria para las personas usuarias.

    • Impulsar la búsqueda de recursos y oportunidades vinculadas a la innovación y al desarrollo del servicio.

Relación con familias y entorno

    • Mantener contacto fluido con familias y personas significativas, gestionando dudas, sugerencias o reclamaciones.

    • Coordinar las relaciones con recursos comunitarios y servicios externos (salud, ocio, etc.) vinculados a la persona usuaria.

Participación y coordinación de equipos

    • Promover la participación activa de personas usuarias, familias y profesionales en la toma de decisiones relacionadas con el servicio.

    • Convocar y dinamizar reuniones periódicas con el personal para seguimiento de usuarios, resolución de incidencias y mejora del servicio.

Colaboración organizativa

    • Coordinarse con el resto de profesionales y equipos técnicos de la organización.

    • Participar en la estrategia institucional junto con la dirección y otros coordinadores/as, aportando propuestas de mejora.

Requisitos imprescindibles: 

  • Título universitario en cualquier rama del área social.
  • Experiencia previa en contextos de discapacidad intelectual (valorable).
  • Conocimiento en temáticas de inclusión, accesibilidad y redes de apoyo.
  • Habilidades de comunicación efectiva y resolución de conflictos.
  • Capacidad para trabajar en equipo interdisciplinar.
  • Alto nivel de empatía, proactividad y responsabilidad.
  • Carnet de conducir y vehículo propio

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido a jornada completa con horario flexible, mañanas/tardes, a concretar con la dirección de Personas y Familias.

Integración en un equipo comprometido con la inclusión y los derechos de las personas con discapacidad.

Clima laboral colaborativo y respetuoso.

Posibilidad de formación y desarrollo profesional continuo.

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Localidad, Provincia


PALMA DE MALLORCA, Baleares

Nivel Formativo y Académico mínimo


Diplomatura o ingeniería técnica

Permisos de Conducir


B

Vehículo propio


Coche/Turismo

Idiomas


No se requiere ningún idioma específico.

Ocupaciones


No se requiere ninguna ocupación específica.

Ámbitos de selección de candidatos/as


Local

Duración contrato


Indefinido

Tipo de Jornada


Completa

Salario


38.407,57€

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